Que tal ganhar um prêmio em dinheiro quando alcançar a meta de produção fixada pela empresa? Essa idéia foi adotada pelo governo do estado. É uma das estratégias que serão aplicadas a partir do ano que vem na área da educação. Nas escolas que atingirem suas metas educacionais para o ano, professores, diretores e demais funcionários vão receber um 14º salário como bônus. O governo já reservou recurso de R$ 40 milhões no orçamento de 2008 para esse fim. A iniciativa, que encheu os olhos e animou os professores que ouviram o anúncio feito ontem pelo governador e pelo secretário de educação, faz parte do pacote de ações do programa de Modernização da Gestão Pública da Educação de Pernambuco. A finalidade é transformar o estado em referência nacional na área até 2011, com objetivos mais audaciosos que os estabelecidos pelo Ministério da Educação (MEC).
A meta é bem ousada para quem que tirou a pior nota do Brasil no Índice de Desenvolvimento da Educação Básica (Ideb - 2005) da 5ª à 8ª série e ainda amargurou o terceiro pior resultado do país no Programa Internacional de Avaliação de Alunos (Pisa). O estado ainda tem taxa de distorção idade/série e índice de analfabetismo maiores que a nacional. Para tentar virar essa página, a partir de janeiro, as escolas assinarão um termo de compromisso e conhecerão suas metas para o ano, que serão individuais para cada instituição. Elas foram fixadas com base em uma análise feita pelo Instituto de Desenvolvimento Gerencial, de Minas Gerais, e leva em consideração, por exemplo, se as escolas têm alto, intermediário ou baixo desempenho. Freqüência - Os colégios têm até 12 de fevereiro para apresentar um plano de ação para cumprir as metas. O monitoramento das estratégias será medido durante todo o ano. A freqüência dos alunos e professores será avaliada mensalmente. Além disso, a cada dois meses os professores vão analisar a aprendizagem dos estudantes e a secretaria de educação o cumprimento do currículo escolar. Ao final do ano, por volta do mês de novembro, aí sim, o Sistema de Avaliação do Estado de Pernambuco (Saepe) - que a partir de 2008 será anual - vai verificar o desempenho dos estudantes de 2ª, 4ª e 8ª série do ensino fundamental e 3º ano do ensino médio. Segundo a secretária executiva de Gestão da Secretaria de Educação (Seduc), Margareth Zaponi, o 14º salário será pago logo após o resultado do Saepe, que leva cerca de dois a três meses para ser apurado. Ou seja, o primeiro benefício chegará ao bolso dos funcionários das escolas que atingirem seus objetivos no início de 2009. As metas correspondem ao desempenho dos alunos no Ideb, no Saepe, a redução na distorção idade/série, além do incremento do índice de aprovação e redução do abandono escolar. Nesse ritmo, o governo pretende alcançar um nível de ensino melhor que a meta fixada pelo MEC. No último Ideb, em 2005, na modalidade de 1ª a 4ª série, Pernambuco tirou nota 3,1. A meta do ministério para 2009 é de 3,5, mas o estado pretende chegar a 4,2. Já de 5ª a 8ª série, Pernambuco pretende passar de 2,4 em 2005 para 3,5em 2009, número acima dos 2,6 fixados pelo MEC. Na última modalidade, ensino médio, o estado tirou 2,7. O MEC fixou 2,8 para 2009. Mas o estado quer mais: 3,1. As novidades entusiasmaram os professores que participaram do evento, mas eles também disseram que querem ver na prática se tudo isso vai dar certo. "Acho possível alcançar as metas desde que o professor entenda que nossa missão é uma das mais bonitas", disse a diretora de uma escola de Cabrobó, Lucélia Ferreira.
Reportagem: Alexandre Rogério
Reportagem: Alexandre Rogério
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